ES Norgine Business Code

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CódigoEmpresarialde NorgineEnero de 2022

Norgine se inspira en los pacientes, y nuestra misión es facilitar el acceso amedicamentos transformadores que de otro modo nunca llegarían a las personas que losnecesitan. Llevamos más de 100 años transformando la vida de los pacientes y estamosorgullosos de poder ayudar a un número creciente de pacientes en todo el mundo cadaaño. El Código Empresarial de Norgine establece el marco para alcanzar nuestra visiónde proporcionarsoluciones sanitarias innovadoras que transformen vidas.Unas normas elevadas de conducta ética y confianza son componentes clave de estemarco y forman parte de todas nuestras relaciones, empezando por los propios pacientesy extendiéndose a todos nuestrossocios con los que nosrelacionamos.Peter SteinEl Código Empresarial de Norgine y las políticas relacionadas requieren el compromisoactivo de todos los empleados de Norgine, así como de quienes actúan en nuestronombre o hacen negocios con Norgine. Todos somos responsables de entender yadherirnos alCódigo Empresarial de Norgine y de defender los valores de Norgine. Es elenfoque One Norgine y, sencillamente, es lo correcto.No todas las situaciones se abordan en el Código Empresarial de Norgine. Si no estáseguro o necesita orientación, es importante que alce la voz y plantee sus preguntas,preocupaciones o sugerencias a través de cualquiera de los mecanismos disponibles. Sucompromiso es fundamental para nuestroéxito continuo.1

HACER LO CORRECTONO HAY PELIGRO EN HABLARNuestros valores están en el centro de lo que hacemos y de lo quesomos.Queremos saberde ti y tienes la responsabilidad de alzar la voz.Trabajamos juntos como One Norgine, compartiendo un conjunto de valorescomunesSomos dignos de confianza y actuamos con integridad en todas nuestrasrelaciones con Norgine y las partes interesadas externasNos respetamos mutuamente y velamos por la seguridad de nuestroscompañeros y de las partes interesadasNuestra empresa cumple las normas más estrictas de cumplimiento, graciasa nuestrocompromiso con la excelencia operativaEn resumen, hacemos lo correctoONE NORGINEComo One Norgine, trabajamos juntos como un equipo unificado paramarcar una diferencia real en la vida de las personas.Adoptamos una mentalidad empresarial, manteniéndonos orientados a losresultados y comprometidos con el cultivo de asociaciones exitosas.Nos exigimos mucho a nosotros mismos y a nuestros socios, asumiendo laresponsabilidad y cumpliendo nuestras promesas, y trabajando con pasión ypositividad.Creamos un entorno en el que estamos abiertos a nuevas ideas y en el que essegurohablar.Si tienes preguntas o dudas sobre lo que hay que hacer, habla siempre. Si noestás seguro, considera lo siguiente:¿Podría causar daños a nuestrospacientes, compañeros socios?¿Podría afectar negativamente a la reputación de Norgine?¿Cumple con las leyes, reglamentos y/o códigos de prácticas aplicables?¿Existe algún procedimiento normalizado de trabajo o política de Norgineque aborde esta cuestión?¿Es coherente con el CódigoEmpresarial de Norginey sus valoresfundamentales?En caso de duda, no espere. Póngase en contacto con su manager departamentode RRHH para que le asesoren. Además, cualquier sospecha de fraude financieroo infracción real debe comunicarse inmediatamente a su departamento deFinanzas.MÉTODOS DE INFORMACIÓN 44 (0)1895 810038nbc@norgine.comCHRO, Norgine B.V., Antonio Vivaldistraat 150,1083 HP Amsterdam, The NetherlandsSe protegerá al máximo a quienes denuncien, preservando el anonimato si losolicitan. Cualquier represalia será objetode medidas disciplinarias, incluído eldespido2

CUMPLIMIENTO, ÉTICA Y EXCELENCIA OPERATIVAEl cumplimiento y la ética son fundamentales para nuestrasoperaciones y relaciones.SOBORNO Y CORRUPCIÓNNorgine mantiene una política de tolerancia cero con respecto al soborno y lacorrupción. Nuestros empleados y nuestros socios comerciales deben cumplircon todas las leyesaplicables en los territorios en los que nosotros y ellosoperamos.INFORMES Y REGISTROS PRECISOSPara garantizar la transparencia para todas nuestras partes interesadas y paracontrolar con precisión nuestro rendimiento, nos comprometemos a llevar unregistro exacto y a cumplir con todas las leyes y reglamentos pertinentes querigen el mantenimiento de registros, la contabilidad y la presentación deinformes.INVESTIGACIÓN, DESARROLLO, FABRICACIÓN YCUMPLIMIENTO DE LAS GxPLa comunicación de los conocimientos que hemos obtenido gracias anuestra investigación es clave y se comparte con nuestros empleados,socios y con las comunidades médica, científica y de pacientes.CALIDAD, SEGURIDADY EXCELENCIA DE LOSPRODUCTOSLa calidad, la seguridad y la excelencia de los productos están presentesen todas nuestras operaciones, desde el desarrollo, la fabricación y laentrega de los productos a los pacientes. Garantizando el uso seguro denuestros productos, prestamos servicios de alta calidad a todas nuestraspartes interesadas, supervisando e informando continuamente a losorganismos reguladores y a los pacientes de cualquier cambio en laseguridad de los productos.SUMINISTRO Y PROMOCIÓN DE PRODUCTOSEl beneficio y la seguridad del paciente son de suma importancia. Estamoscomprometidos con el suministro y la promoción éticos de nuestros productos,de conformidad con la legislación y los códigos de prácticas aplicables.El desarrollo, la fabricación y la entrega de productos a los pacientes es elnúcleo de nuestro negocio. Los productos se someten a una rigurosainvestigación y revisión científica; las inspecciones y los análisis comerciales ynuestros sistemas de calidad garantizan el cumplimiento de las leyes yreglamentos pertinentes que rigen nuestras actividades. Cooperamosplenamente con los organismos gubernamentales en respuesta a todaslaspreguntas o solicitudes de cumplimiento.3

INTEGRIDADNuestra integridad es la base de lo que hacemos.PROTEGER NUESTROS ACTIVOSTodos somosresponsables y confiamos en actuar en el mejor interés deNorgine, garantizando el uso adecuado y la protección de los activos físicos deNorgine (por ejemplo, ordenadores, teléfonos, flota de vehículos, etc.) y de losactivos intangibles, como su información confidencial y secretos comerciales ylos de sus socios.INFORMACIÓN CONFIDENCIAL / PRIVACIDAD DELOS DATOSAUTORIDAD LEGALSólo los empleados autorizados pueden actuar en nombre de las empresas deNorgine y firmar acuerdos legales, de acuerdo con la Política de Dirección yDelegación de Firmas del Consejo.CONFLICTOS DE INTERESESLos empleados de Norgine actúan en nombre de la empresa de maneraprofesional. Los empleados deben evitar los conflictos de intereses y revelarcualquier conflicto real o percibidoentre sus intereses personales y los de Norgine.Norgine se compromete a salvaguardar todos los datos y a garantizar elcumplimiento de las leyes y reglamentos aplicables a nuestras operaciones.Procesamos los datos de forma legal y ética y nos aseguramos de que toda lainformación confidencial se mantenga de forma segura, incluida la de terceros.Los empleados no pueden comunicar información nopública sobre Norgine, sussocios comerciales o socios comerciales potenciales sin la autoridad apropiada.Norgine respeta la privacidad de nuestros empleados y de los terceros con losque Norgine se relaciona (por ejemplo, médicos y otros profesionales de lasalud, pacientes y organizaciones de pacientes, y representantes de lacomunidad científica) y ejercerá todo el cuidadoapropiado para garantizar que lainformación sensible y personalmente identificable no se divulgue públicamentey esté protegida y sólo se utilice y conserve de acuerdo con las leyesyreglamentos aplicables.4

RESPETO Y EQUIDADCreamos un entorno inclusivo que ofrece oportunidades paraque nuestra gente prospere.IGUALDAD DE OPORTUNIDADESNorgine es un empleador con igualdad de oportunidades y no tolerará ladiscriminación o el acoso por razón de sexo, estado civil, orientación sexual,cambio de sexo, edad, raza, religión, origen étnico, discapacidad, embarazo ymaternidad o cualquier otra categoría. El éxito continuado de Norgine depende deldesarrollo y la promoción de los talentos de los empleados de Norgine y de larecompensa justa a todoslos individuos.MEDIO AMBIENTEIntentamos continuamente minimizar el impacto medioambiental de nuestrasactividades, incluido el uso de sustancias peligrosas, y fomentamos elreciclaje y la reutilización de residuos.ANTIMONOPOLIO Y COMPETENCIA LEALApoyamos una competencia libre, sólida y abierta, promoviendo yfomentando lacompetencia leal. Todas las empresas de Norgine respetan lasleyes antimonopolio y de competencia de lospaíses en los que operan.DERECHOS HUMANOS / ESCLAVITUD MODERNANuestra responsabilidad de respetar los derechos humanos se extiende a todasnuestras operaciones, desde el laboratorio hasta el paciente.Adoptamos un enfoque de tolerancia cero frente a cualquier forma de esclavitudmoderna o tráfico de personas en nuestras cadenas de suministro y en cualquierotra parte de nuestronegocio.SEGURIDAD, SALUD Y BIENESTARPromovemos activamente e invertimos en la seguridad, la salud y el bienestar denuestros empleados, proporcionando un entorno seguro y saludable en el quetrabajar y programas e información diseñados para promover el bienestar de losempleados de Norgine.5

TRABAJAR CON LOS SOCIOSCultivamos asociaciones a largo plazo mutuamentebeneficiosas, basadas en la confianza y el compromisocompartido.Viviendo estos valores seguiremosimpulsando el éxito juntosSOCIOS COMERCIALES Y PROVEEDORESNorgine se relaciona con socios y proveedores que adoptan altos estándareséticos y prestan servicios de calidad de acuerdo con todas las obligacionescontractuales. Todos los socios comerciales y proveedores potenciales pasan porun proceso de calificación para garantizar que cumplen los valores y lasexpectativas de Norgine.INFORMACIÓN PRIVILEGIADALos empleados de Norgine tienen prohibido, tanto directa como indirectamente,tomar decisiones de inversión basadas en información privilegiada relacionadacon cualquiera de nuestros grupos de interés, incluidos los socios. La informaciónprivilegiada debe ser confidencial y utilizarse únicamente para fines autorizados.CUIDADORES DE PACIENTES, ORGANIZACIONES DEPACIENTES, PAGADORES, PROFESIONALESSANITARIOS, ORGANIZACIONES SANITARIAS YORGANIZACIONES BENÉFICAS"Porque los pacientes nos inspiran", las relaciones e interacciones de Norgine conpersonas y organizaciones se rigen por las necesidades de los pacientes. Todoslos compromisos se llevan a cabo con transparencia, integridad y en cumplimientode las leyes, reglamentos y códigos de práctica locales aplicables.6

Norgine se inspira en los pacientes, y nuestra misión es facilitar el acceso a. medicamentos transformadores que de otro modo nunca llegarían a las personas que los. necesitan. Llevamos más de 100 años transformando la vida de los pacientes y estamos orgullosos de poder ayudar a un número creciente de pacientes en todo el mundo cada año.

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CONTENTS Introduction to Business 3 International Business 3 Corporate Governance 3 Business Law 4 Business Research Methods 4 Business Ethics 5 Business Economics/Accounting 5 Business Communication 5 Business Statistics/Decision Sciences 6 Business and Management Information Systems 7 Entrepreneurship and Small Business Management 8 Project Management 8 Operations Management/Supply Chain .

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